Solutions d'externalisation de la paie pour votre entreprise
Vous cherchez à optimiser la gestion administrative de votre entreprise ? Notre solution d’externalisation de la paie pour entreprises vous permet de vous libérer des tâches complexes liées à la paie, tout en assurant conformité et efficacité.
ASP CONSEILS est la solution pour la gestion de votre paie.
Nous avons les experts disponibles pour répondre à toutes vos questions.
Faire le choix d’externaliser en matière de gestion de paie, c’est se libérer totalement des contraintes liées à la gestion de votre personnel, la gestion de la paie et des déclarations sociales afin de se concentrer sur votre cœur de métier.
ASP CONSEILS s’adapte à vos besoins que vous souhaitiez réinternaliser la paie ou l’externaliser, nous vous offrons plusieurs solutions.
Votre gestionnaire de paie expert dédié
Réactivité
100% Sécurisé
Pourquoi externaliser la paie de votre entreprise ?
L’externalisation de la paie de votre entreprise et l’administration du personnel vous permet de gagner du temps et de sécuriser le traitement des bulletins de salaire.
Votre expert dédié s’occupe de l’administration de votre personnel, la gestion des bulletins de paies mais également des déclarations sociales.
ASP CONSEILS vous assure de vous délivrer les bulletins de paies en 24 heures et conformes à la législation et aux spécificités de votre activité.
Avec ASP Conseils, recentrez-vous sur l’essentiel de votre métier, en laissant notre équipe se charger de vos besoins administratifs.
Découvrez NOTRE solution pour externalisation de la paie pour entreprises
Paramétrage total du dossier et des différentes informations au sein de la
société et des salariés :
- Cotisations liées à l’effectif
- Taux de cotisations prévoyance mutuelle
- Taux accident du travail
- Ouverture de net
- Saisie des variables
- Contrôle des bulletins
- Envoie des bulletins de salaire sous 24 heures
- Production des charges sociales 1 semaine avant la date limite
- Vérification des cotisations
- Vérification des références contrats
- DSN évènementielle
- Déclaration accident du travail
- Suivi des subrogations
- Assistanat pour la rédaction du contrat
- Déclaration d’embauche à l’URSSAF
- Suivi des dispenses de mutuelle
- Information nécessaire à l’embauche du salarié
Document de fin de contrat incluant :
- Certificat de travail
- Reçu pour solde de tout compte
- L’attestation France Travail
- La notice d’information liée à la portabilité
- Appels téléphoniques illimités
- Pas d’honoraires supplémentaires en fin d’exercice
- DNA CIBTP CNETP
- Formation conventionnelle
- Taxe d’apprentissage libératoire
- Ecriture comptable
- Analytique
- Détails des cotisations
- Courrier RH exceptionnel
- Rupture conventionnelle
- Dossier incapacité de travail à la prévoyance
- Bordereau portabilité
- Affiliation mutuelle et prévoyance
- Assistance au contrôle URSSAF
- Suivi de la médecine du travail
Logiciel 100% SAAS
Vous avez un accès direct sur notre logiciel de paie, vous permettant si vous le souhaitez de saisir l’ensemble de vos éléments de paie en direct. Vous pourrez également éditer tous les documents que vous souhaitez, charges sociales, journal de paie, écriture comptable …
Assistance juridique
Nos juristes répondent à toutes vos questions sur la gestion sociale, la rédaction des contrats de travail, les procédures de sorties telles que la rupture conventionnelle ou le licenciement.
Conseils illimités
Profitez de conseils illimités pour vous accompagner dans toutes vos démarches et optimiser la gestion de la paie de votre entreprise.
Pourquoi nous choisir ?
- Réactivité – envoie des bulletins en 24 heures
- Relation client de proximité – ligne directe
- Un partenariat solide
- Echange entre collaborateurs comptables et le prestataire paie constant
- Des solutions sur-mesure
- Une coopération sur le long terme